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"Methode CIDP® holt jeden hab"

Erwartungen übererfüllt.

„Die beste Klausur dieser Art, die ich je erleben durfte."
Marc Krüger, Director in der Automobilbranche

"Wir haben uns genau die richtige Zeit für die Einzelthemen genommen und haben sehr konstruktiv gearbeitet. Wechseln zwischen Einzelarbeit und Gruppenarbeit war gut. Ich bin beeindruckt. Wir haben viel geleistet. Haben einiges an Komplexität bewältigt. Methodik des CIDP® (Corporate Identity Development Process) holt jeden ab. Sehr konstruktiv und intensiv. " Marc Krüger, Director in der Automobilbranche

Teilnehmerstimmen:

• Methode: sehr kurzweilig und lebendig

• Gekonnt moderiert

• Wir stehen hinter den Themen; gemeinsam erarbeitet, gemeinsam verabschiedet ═► gemeinsam umsetzen

• Als Gruppe hat es uns weitergebracht

• War ein guter Weg

• Atmosphäre in der Gruppe ist hervorragend

• Unheimlich gut, wie das methodisch vorbereitet ist

• Wahnsinns viel erarbeitet

• Bin erstaunt, wie schnell wir zusammengewachsen sind

• Haben uns auch Methodenkompetenz erarbeitet, arbeiten jetzt schneller und effektiver

• Genau das, was wir jetzt gemacht haben, war das Richtige um uns Orientierung zu geben. Es geht jetzt auf alle Fälle flotter vorwärts.

• Erwartungen übererfüllt

• Wie effektiv + tolerant + synergetisch wir zusammen gearbeitet haben

• Klassisches Top-Down-Vorgehen der Methode kam mir sehr entgegen

Der CIDP®-Begleiter war:  Hans-Peter Wellke

 

Bildnachweis: Titelbild "Marc Krüger" von Hans-Peter Wellke

 

Blogautor:

Hans-Peter Wellke
Tel. +49 831 52750203
https://www.SourceOfPerformance.de
https://blog.wellke.de
https://www.cleanlanguage.de