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Strategieworkshops privat zu zweit.

Lebensplanung zu zweit verschafft Klarheit und Einigkeit.

Kann man einen Strategieworkshop auch privat zu zweit machen?

Ja, das geht. Kunden haben sich dazu paar-individuell unterschiedliche Designs in der Vorgehensweise gewählt.

Identität als Paar - oder jeder für zuerst für sich?

Auch als Paar ist es wichtig, nicht nur harmonisch eine Einheit zu bilden, sondern auch, dass jeder für sich seine bzw. ihre Identität klärt. Daher haben sich die meisten unserer Paar-Kunden zuerst jeder für sich einen PIDP gegönnt und dann in einem gemeinsamen CIDP die gemeinsamen Themen verdichtet und deren Umsetzung vorbereitet.

Voraussetzung für einen Paar CIDP

Gegenseitige Offenheit ist unabdingbar. Den Themen ins Auge schauen. Gefühle zeigen. Blick in die eigene Landkarte gewähren. Stellung beziehen, Resonanz zeigen.

Das birgt natürlich Chancen und Risiken - meine Kunden empfanden auch nachträglich die Chancen größer und genossen die gemeinsame Klarheit und die gemeinsame Lebensgestaltung in der Umsetzung.

Design-Möglichkeiten

Am besten entwickeln wir die "richtige" Vorgehensweise für Sie individuell im Dialog mit uns. Hier ein paar Möglichkeiten, die alle ihre jeweiligen Vorteile haben:

  • PIDP Partner 1 + PIDP Partner 2 + CIDP
  • PIDP Partner 1 + PIDP Partner 2 + gemeinsame Begehung der schriftlichen PIDP-Ergebnisse als Reflexion, Resonanz & Sparring
  • PIDP Partner 1 + PIDP Partner 2 + gemeinsamer CIDP zu gemeinsamen Vision/Ambition-Aspekten, Beliefs, Values, Behavior, Environment (ohne Purpose/Mission und ohne Skills&Capabilities)

Die "richtige" Vorgehensweisweis entwickeln Sie am besten zu Dritt im Dialog mit uns. Das hängt auch mit dem Ziel Ihres gemeinsamen Strategieworkshops zusammen.

PIDP - gleichzeitig oder nacheinander?

Wir können die PIDPs von Ihnen beiden gleichzeitig mit einem Moderator (PIDP-Begleiter) durchführen oder nacheinander. Gerne können wir auch mit zwei PIDP-Begleitern Ihre PIDPs parallelisieren.

Was bringt ein privater Paar-Strategieworkshop  mit den Methoden des CIDP?

  • Energiefokussierung
  • ein tiefes gegenseitiges Verständnis
  • Spaß, an der gleichen Vision zu arbeiten
  • abgestimmte und gemeinsame Lebensgestaltung
  • schnellere gemeinsame Visionenverwirklichung
  • ein erlebbares positives WIR-Gefühl

Bildquelle

pixabay, Ruben Eduardo Ortiz Morales

Bildautor

Hans-Peter Wellke

https://www.SourceOfPerformance.de
Tel. +49 831 52750203